Administrateur

Pour le bon fonctionnement du centre de diagnostic, l'une des positions les plus importantes est l'administrateur. Par conséquent, le choix d’une personne pour le poste d'administrateur doit être pesé et responsable.

Critères recommandés:

Pour ce poste, nous recommandons de choisir une femme responsable, bienveillante, charismatique et instruite. Il est souhaitable qu'elle ait suivi une formation médicale secondaire. Particulièrement important est que l'employé dans cette position soit une personne honnête et décente.

Votre confiance au candidat au poste d'administrateur est le facteur déterminant de son choix.

Devoirs de l'administrateur:

  1. Réponses aux appels téléphoniques.
    Les réponses d'administrateur compétent et qualifié par téléphone sont en mesure d'augmenter le nombre de clients du centre. Principalement avant une visite au diagnostic les gens préfèrent clarifier les informations par le téléphone, et comment l'administrateur soumettra l'information à un client potentiel, joue un rôle décisif. En outre, dans le mode téléphonique, il y aura une communication avec les clients qui ont déjà acheté des médicaments et qui ont besoin d'ajuster leurs régimes de prise des médicaments.Pour ce faire, l'administrateur est invité à expliquer les spécificités du travail.
  2. La comptabilité des médicaments.
    L'administrateur doit surveiller la disponibilité des médicaments et prendre des commandes en temps opportun pour l'approvisionnement en médicaments.
  3. Décrire des régimes pour prendre des médicaments.
    Pendant le diagnostic, le médecin sélectionne les médicaments conformément aux diagnostics, et l'administrateur donne directement au client un calendrier de prise du médicament, puisque le médecin consacre le maximum de temps à travailler sur l'appareil. La tâche de l'administrateur est d'apprendre par cœur les schémas de prise de médicaments qui sont délibérément introduits dans l'ordinateur.
  4. Enregistrement des paiements:
    • paiement pour le diagnostic du patient;
    • paiement pour les activités récréatives (médicaments, compensation de fréquence, "spectronosodes");
  5. Instructions supplémentaires.

 

Si nécessaire, l'administrateur peut être impliqué dans le travail avec les courriers, organiser des voyages et des livraisons, en travaillant avec du matériel promotionnel. Afin que le centre de diagnostic fonctionne de manière stable, nous vous recommandons d'embaucher deux administrateurs qui seront interchangeables pendant le travail de terrain, les vacances, les maladies, etc.

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